163貴州人事網2018年10月10日訊:“我們銀行在成立不到兩個月的時間就建立黨支部,目的是想通過抓實黨建引領銀行健康發(fā)展。”
羅甸發(fā)展村鎮(zhèn)銀行黨支部書記、行長劉遠剛說道。
在邊陽鎮(zhèn)油海村開展“慶七一、感黨恩,謀發(fā)展、促脫貧”主題活動
2018年3月,羅甸發(fā)展村鎮(zhèn)銀行掛牌成立,現有干部職工24人,內設6個職能部門,主要辦理各項存取款、發(fā)放人民幣貸款、辦理各項結算等綜合銀行業(yè)務。羅甸發(fā)展村鎮(zhèn)銀行黨支部成立于2018年5月2日,現有黨員7名。
“不能就黨建抓黨建,就業(yè)務抓業(yè)務,我們致力于黨建與業(yè)務深度融合,在工作上找到了有力抓手......”羅甸發(fā)展村鎮(zhèn)銀行黨支部組織委員、副行長唐榮仁說。
自銀行黨支部成立以來,秉承“立足三農、支持小微、服務羅甸”的宗旨,以“一引領、三融合、五確保”(即“135”模式)為抓手,以“服務三農小微、助力脫貧攻堅”為目標,堅持黨建引領企業(yè)發(fā)展,把黨建工作與各項業(yè)務發(fā)展有機結合。
堅持黨建這“一引領”。企業(yè)要健康發(fā)展,離不開黨的正確領導。在銀行黨支部成立后就將黨建工作寫入公司章程,建立黨組織議事規(guī)則和“三重一大”事項集體研究決策。實行黨組織書記、行長“一肩挑”。探索實行黨員“三優(yōu)先”,即黨員優(yōu)先了解企業(yè)決策、優(yōu)先參與培訓、意見優(yōu)先獲得研究的,保證黨員參與黨內事務渠道通暢,民主權利得到落實。同時通過創(chuàng)新開展各項黨內活動,調動黨員職工的積極性,克服困難,促進企業(yè)健康發(fā)展。
抓實黨建與企業(yè)發(fā)展“三融合”。圍繞發(fā)展抓黨建, 抓好黨建促發(fā)展。為了避免“兩張皮”現象,該行將黨建工作與業(yè)務工作相融合。以黨的建設帶動業(yè)務發(fā)展,以業(yè)務發(fā)展豐富黨的建設。力爭做到黨建與業(yè)務同頻共振,思想同步深化、任務同步部署、績效同步考核,業(yè)務工作推進到哪里,黨建工作就覆蓋到哪里;將業(yè)務人才培養(yǎng)與黨員骨干培養(yǎng)相融合。堅持“把企業(yè)骨干培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成企業(yè)標桿”的發(fā)展理念,著重在業(yè)務骨干、營銷能手和優(yōu)秀青年職工發(fā)展黨員,不斷提升黨員的影響力和號召力;將企業(yè)文化與社會責任相融合。用黨建工作引領企業(yè)文化建設和履行社會責任。緊扣服務“支農支小”主線,在創(chuàng)造稅收、解決就業(yè)、服務社會等方面成為有效率、有作為的先進企業(yè)。
做到企業(yè)健康發(fā)展“五確保”。該行立足于黨建工作創(chuàng)新、創(chuàng)效,把提高銀行效益、增強銀行競爭力作為黨建工作的落腳點,科學制定銀行發(fā)展規(guī)劃,把黨建工作從領導體制、運行機制、制度規(guī)范、工作考核四個方面嵌入銀行治理,引導黨員敬業(yè)奉獻,讓黨旗飄在生產經營一線。努力確保黨委政府的決策在基層得到貫徹落實,銀行各項工作順利開展;確?;鶎狱h組織的服務意識和服務本領不斷提升,使金融消費者得到安全、便捷、高效的金融服務;確保安監(jiān)管部門二級行目標經營機構、資本消耗的補充持續(xù);確保服務手段豐富,扶持就業(yè)創(chuàng)業(yè),推動村鎮(zhèn)經濟發(fā)展,塑造良好社會形象;確保增強股東投資信心、提升品牌價值、員工歸屬感和自豪感。
據了解,羅甸發(fā)展村鎮(zhèn)銀行于6月下旬正式對外辦理業(yè)務,截至9月底,存款余額952.05萬元,面向羅甸三農、小微企業(yè)貸款余額1670.00萬元。銀行重視黨建工作基礎保障,安排一名干部專職抓黨建工作,先后投入20000余元打造黨員活動室、制作黨務公開欄及黨建工作宣傳手冊,黨支部積極深入農村開展黨建幫扶工作,到邊陽鎮(zhèn)油海村開展黨建幫扶,為當地困難黨員、貧困戶送去物資共計2000余元。(楊光權 黃艷)
來源:羅甸縣人民政府網
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